Bărbații, de două ori mai emotivi la locul de muncă decât femeile. Concluziile complete ale cercetătorilor britanici

Cercetătorii britanici de la Ruskin University au analizat comportamentul a 2.000 de angajați fără funcții de conducere și a 250 de manageri și au descoperit că femeile și bărbații sunt influențați diferit de volumul de muncă, de sarcinile primite și de relația cu șefii și colegii, scrie Mediafax, citând Daily Mail.

Potrivit studiului, bărbații sunt de două ori mai emotivi la locul de muncă decât femeile și se lasă mai ușor pradă sentimentelor negative când nu se încadrează într-un deadline sau depășesc bugetul, notează mediafax.ro.

De asemenea, bărbații sunt mai sensibili și iau criticile foarte personal. Se înfurie dacă ideile lor sunt ignorate și 43% dintre ei își arată supărarea în astfel de situații.

Stresul și frustrarea, dușmanii femeilor

Femeile, în schimb, fac mai greu față stresului și manifestă adesea sentimente de frustrare.

Conform aceluiași studiu, unul din trei angajați preferă să-și ascundă adevăratele sentimente la locul de muncă și să adopte o atitudine fals pozitivă.

Milenialii, cei mai nefericiți

Cel mai probabil, aceasta e o reacție la atitudinea managerilor, pentru că 30% dintre aceștia consideră un semn de slăbiciune când angajații își manifestă emoțiile, iar 51% dintre ei cred chiar că mediul profesional ar trebui să fie unul complet lipsit de emoții, fie ele pozitive sau negative.

Recomandări

Marcel Ciolacu a anunțat data la care România va intra în Schengenul terestru, după întâlnirea cu Mark Rutte

Studiul mai arată că milenialii sunt cei mai nefericiți angajați. 90% dintre ei sunt triști sau furioși la locul de muncă.

Urmărește-ne pe Google News