Un studiu european arată că România e ţara în care rata absenţelor de la serviciu a crescut cel mai mult anul trecut, de la 1,5% la 2,4%. Angajatorii de la noi spun că, pentru a justifica aceste absenţe, oamenii inventează boli sau probleme în familie.
Chiulul este în dezavantajul firmelor, care au ajuns să piardă dublu din cauza acestei practici. Absenţa de la serviciu la noi în ţară e, totuşi, sub media europeană, care a scăzut anul trecut până la 3,5%, faţă de 4,2% în 2013.
Japonezii, obligaţi prin lege să-şi ia cel puţin 5 zile de concediu
În timp ce în multe ţări de pe glob angajaţii nu ştiu cum să mai tragă chiulul de la job, suplimentându-şi concediile cu libere “motivate”, în Japonia această practică urmează să devină… o constrângere legală. Niponii sunt cunoscuţi că au şi câte două sau trei locuri de muncă şi că lucrează până la epuizare. Aşa că, Parlamentul are de gând, printr-un act normativ, să-i oblige pe angajaţii din Ţara Soarelui Răsare să-şi ia măcar cinci zile de concediu, cu plată, pe an. Autorităţile speră astfel ca, până în 2012, procentul japonezilor care au libere plătite să ajungă la 70%. (Simona Josan)