Cauți un job în Resurse Umane? Pe eJobs.ro, găsești peste 450 de oferte

Manpower recrutează Specialist resurse umane. Pentru a aplica este necesar să ai  experienţă de minim 2 ani pe o poziţie similară, cunoştinţe despre procesele de resurse umane, cunoaşterea limbii engleze, nivel avansat, cunoştinţe operare PC (Word, Excel, Powerpoint). Candidatul ales coordonează procesul de recrutare şi selectare, administrează şi monitorizează activităţile de formare conform planului anual de training, organizează participarea la târguri de job-uri şi alte evenimente specifice procesului de recrutare şi selectie, coordonează proiecte destinate angajaţilor şi proiecte cu caracter social, asigură implementarea politicilor şi procedurilor de resurse umane. Aplică aici.

GiGroup Oradea angajează Junior recruiter. Eşti candidatul ideal dacă ești pasionat de domeniul resurselor umane și îți dorești să înveți și partea practică. Compania caută un coleg, dedicat proiectelor ce necesită deplasare în teren. Vei fi responsabil de partea de generare de candidaţi, ceea ce înseamnă că trebuie să iţi placă să vorbeşti şi să interacţionezi cu oamenii. Vei avea parte de un rol foarte activ, în cadrul echipei, rol în care trebuie să dai dovadă de iniţiativă şi energie. Detalii aici.

Recomandări

Donald Trump a vorbit cu Vladimir Putin şi i-a spus liderului de la Kremlin să nu provoace o escaladare în Ucraina

Autoliv Onesti se află în căutarea unui nou coleg care să se alature echipei de HR. Colegul ideal, ar trebui sa fie absolvent de studii superioare, de preferat ştiinte sociale, să aibă abilităţi foarte bune de comunicare, negociere şi abilităţi de influenţare, să aibă cunoştinţe foarte bune de limba engleză, cunoştinţe avansate de operare PC, să lucreze foarte bine în echipă. Vei fi responsabil pentru început de recrutarea şi selectarea personalului şi acordarea de suport în procesul de recrutare conform cererilor de recrutare şi profilul postului, de planificarea cursurilor pentru personalul din divizie conform Qualification Matrix şi a planului de şcolarizare. Înscrie-ţi CV-ul aici.

Agercont Solutions angajează Specialist resurse umane. Candidatul ideal are obligatoriu studii superioare în domeniul economic, cunoştinţe temeinice de legislaţia muncii – Codul Muncii, cunoştinţe cel puţin medii de limba engleză, excelente abilităţi de comunicare, organizare şi planificare, abilităţi de a lucra în echipă, flexibilitate, rezistenţă la stres. Vei fi responsabil de organizarea şi evidenţa în materie de resurse umane pentru clienţii firmei, întocmirea actelor adiţionale, deciziilor, altor documente legate de gestiunea personalului, realizarea fişelor de post, calculul salariilor pe bază pontajului primit de la client, întocmire ştate de plată pentru clienţi şi transmiterea către aceştia a OP-urilor pentru plată taxelor salariale lunar/trimestrial. Compania oferă pachet salarial atractiv şi bonusuri de performanţă, diversitate în activitate, posibilitate de dezvoltare profesională. Aplică aici.

Recomandări

Marile lanțuri de magazine ar putea primi amenzi drastice, dacă aplică adaosuri diferite la produse din aceeași categorie sau scot de la raft produse fără justificare

Randstad România recrutează pentru clientul sau, o companie multinaţională, leader pe piaţa de import şi distribuţie de utilaje grele, un Specialist Resurse Umane. Pentru a aplica trebuie să ai studii superioare și cursuri/master de resurse umane, experiență de minim 2 ani în recrutare, cunoșterea limbii engleza la nivel avansat, bune cunoștințe de operare PC, foarte bune abilități de comunicare, organizare, rigurozitate. Candidatul ales gestionează procesele de recrutare și selecție, organizează și participă activ la târgurile de joburi sau alte evenimente de resurse umane, gestionează procesul de integrare a noilor angajați în cadrul companiei. Mai multe detalii.

Urmărește-ne pe Google News