La anchetă au participat 900 de conducători de întreprinderi, iar datele au arătat că angajaţii ar putea avea probleme de productivitate dacă au manifestări vădite de suporteri ai unei echipe de fotbal în timpul de lucru, mai ales dacă preferinţa lor este alta decât cea a şefului.

Etalarea în public a unui anumit interes pentru o echipă de fotbal poate duce la concedierea acestora.

Există însă şi cazuri în care, dacă echipa corespunde cu cea a şefului, sunt mari şanse de promovare.

Totuşi, dacă discuţia despre fotbal trece de 5 minute, productivitatea are de suferit.

 
 

Urmărește-ne pe Google News