„Am acordat cu toată încrederea Înaltul Patronaj acestei Conferințe pentru că sunt un puternic susținător al egalității de gen și cred că avem obligația să accelerăm măsurile pentru o promovare tot mai bună a femeilor în poziții-cheie în toate domeniile, dar mai ales în politică. Încă de la începutul primului mandat de președinte, am afirmat clar și răspicat, cu fiecare ocazie, că România trebuie să își asume politici publice care să asigure egalitatea între femei și bărbați”, a afirmat Klaus Iohannis.
El a precizat că încurajarea unei contribuții majore a femeilor în viața publică generează modernizare și prosperitate, dar că „mai sunt însă multe de făcut pentru susținerea drepturilor femeilor”.
„Promovarea egalității de gen reprezintă un obiectiv prioritar asumat la nivelul Uniunii Europene, pe care România, în calitate de stat membru, îl împărtășește și îl sprijină”, a mai transmis șeful statului.
El a lăudat femeile din Ucraina în contextul războiului declanșat în urmă cu 8 luni de Rusia.
„În perioada extrem de complicată în care ne aflăm, marcată de războiul Federației Ruse împotriva Ucrainei, am văzut cum atât de multe femei și-au asumat salvarea și punerea în siguranță a copiilor și a familiilor lor, cu speranța că într-o zi se vor putea întoarce la o viață liniștită, trăită în pace. Femeile ucrainene au demonstrat mult curaj și o forță incredibilă în aceste opt luni de agresiune militară”, a mai spus Iohannis.
Conferinţa internaţională „Femeile parlamentare din România şi promovarea egalităţii de gen ca angajament naţional” a fost organizată la iniţiativa preşedintei Senatului, Alina Gorghiu, sub Înaltul Patronaj al preşedintelui Klaus Iohannis.
La eveniment au participat preşedinta Republicii Moldova, Maia Sandu, preşedintele Parlamentului Republicii Moldova, Igor Grosu, preşedinta Senatului, Alina Gorghiu, și premierul Nicolae Ciucă.
Ați sesizat o eroare într-un articol din Libertatea? Ne puteți scrie pe adresa de email eroare@libertatea.ro
Crisiana • 25.11.2022, 23:13
Dle presedinte in Romania sunt f multe femei care merita sa fie promovate in functii de conducere su macar in functii bine platite. Doar ca daca au peste 40 de ani si nu au nici o pila, nu sunt membre active ale vreunui partid, se lupta degeaba. Sunt invinse de catre tinerele sperante ale partidelor, sub 30 ani, manichiuriste, dansatoare la bara,etc joburi care le califica pe functii mari si bine platite.Pentru restul femeilor ,vor o functie sau macar un job bine platit trebuie sa fie sub 40ani sau mai putin, singurica, fara obligatii,disponibila.Calificarea profesionala nu conteza.De ce este aceasta situatie?Deoarece totul este p o l i t i z a t. Sefii mai mari sau mai mici care-si dau acordul la angajarea lor sunt fie pile de partid, fie membrii importanti ai partidului, fie rude sau prieteni cu acestia.Doar nu vor angaja ei o femeie din afara clanului? Misoginii cocotati in functii de catre partide se considera stapani. Ca poate unii au si studii superioare nu conteaza. Primeaza educatia lor. Valabil si pentru femei. Lor le este frica sa nu fie epatate fizic si intelectual.Atat timp cat promovarea femeii in functii importante sau nu va fi ca acum dependenta de politica vom avea doar Nutzici, Raluci,Alinute, Placintele,Roberte, etc.calificate pe linie de partid,nule in functiile atribuite de partid. Inteleg dle presedinte ca este un discurs politic. Identic cu acela al lui Raraes Bogdan care scapa bugetul Romaniei a doua zi de pensiile speciale daca PNL castiga.
42fmfl99 • 02.11.2022, 12:03
Croitorașul cel viteaz, șapte dintr-o lovitură(nu muște ci case), are probabil un vis, să facă, ca și Putin : el premier și nevastă-sa președinte. După 10 ani el din nou președinte și nevastă-sa premier. Oricum nu au copii, partenerii noștrii străini vor fi de acord, de ce nu?
Crisiana • 01.11.2022, 23:58
Dleprese dinte din totalul de32 de mii de angajati bugetari cate sunt femei?Dar in mia de angajati? Dar in administratiile locale? Femeile sunt discriminate doar daca nu au pile in partide.Sau numai pile. Pentru ca ele se marita, fac copii,au nevoie de concedii. Si nu toti angajatorii sunt educati sa accepte asa ceva. deci, discriminarea lor in materie de locuri de munca este din vina barbatilor angajatori ne educati.Care prefera femei libere si disponibile la orice ora din zi si din noapte.Si desigur sub 40 de ani.Peste aceasta varsta educatia misogina a majoritatii barbatilor romani in varsta si tineri le spune ca sunt inutile scopurilor lor de mari angajatori.